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SOMMAIRE | Travail et social | Gestion des ressources humaines ACHETER
| Titre : | Embauche du premier salarié (set de 11 modèles et guide complet) |
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Auteur :
Mise à jour :
Caractéristiques :
Format :
Livraison :
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Carole OPPICI, Rédactrice juridique
22/11/2004
23 Pages
Editable avec un traitement de texte (RTF)
Téléchargement sur site ou envoi par email
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Prix :
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59.80 € TTC
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Résumé |
Le but de ce Guide est de faciliter l'embauche d'un salarié par le détail et l'explication de l'ensemble des formalités administratives et sociales devant être accomplies par l'employeur. L'embauche d'un salarié ne se limite pas à l'établissement d'un contrat de travail, mais s'accompagne de nombreuses formalités obligatoires imposées par la législation sociale (informations des salariés et des tiers, tenu de documents spécifiques, affiliation auprès d'organismes, etc.).
Aujourd'hui, l'employeur peut limiter ses déplacements et démarches administratives, longues et coûteuses en temps, en effectuant nombre de ces obligations sociales par internet. Les interlocuteurs sociaux de l'entreprise mettent également des e-mail ou numéro vert à disposition, pour toutes demandes d'information ou de renseignements complémentaires.
L'ensemble des formalités sociales et administratives à accomplir peuvent l'être désormais par Internet, ce qui fait tout l'intérêt de ce Guide qui vous conduit directement, par des liens hypertextes, aux sites dont vous avez besoins.
Le Guide assure à l'employeur d'être en respect avec les obligations légales. Accompagné de modèles de lettre et documents commentés, il est un outil indispensable pour le nouvel employeur.
Il s'adresse particulièrement aux chefs d'entreprise, exploitants, artisans, commerçants, employeur de TPE-PME.
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Plan du document : TROUVER LE CANDIDAT EFFECTUER L'INSCRIPTION AUPRES DES ORGANISMES SOCIAUX S'ASSURER DU DROIT D'ACCES A L'EMPLOI DU CANDIDAT LA DECLARATION D'EMBAUCHE CHOISIR UN CONTRAT DE TRAVAIL FORMALITES INTERNES A LA STRUCTURE D'EMBAUCHE FORMALITES DIVERSES LA SANTE DU TRAVAILLEUR L'INFORMATION DES TIERS LE DOSSIER DU SALARIE LE REGISTRE UNIQUE DU PERSONNEL LES AIDES A L'EMBAUCHE LA PAIE
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